Um neue Fachkräfte zu gewinnen, geht die MVB innovative Wege – und bietet neuen Mitarbeitenden jetzt eine Starthilfe der besonderen Art: eine bezugsfertige Wohnung in Magdeburg. Wer für den Job zur MVB wechselt, kann diese Übergangswohnung zunächst mieten und sich so ganz auf den Berufseinstieg konzentrieren, ohne sofort eine eigene Wohnung finden zu müssen. Das erleichtert den Wechsel und macht die Entscheidung für eine Karriere bei der MVB noch attraktiver.
Die Anmietung und Ausstattung einer Wohnung im Stadtteil Sudenburg ist ein Pilotprojekt, das neuen Kolleginnen und Kollegen den Einstieg erleichtern soll. Ziel ist es, den Start bei der MVB zu beschleunigen, indem die oft zeitaufwendige Wohnungssuche erst später erfolgen muss. So wird ein Jobwechsel nicht durch fehlenden Wohnraum ausgebremst.
Das Angebot richtet sich insbesondere an künftige Fahrerinnen und Fahrer, die in den ersten sieben Monaten nach ihrem Einstieg die Fahrschule absolvieren und anschließend im Liniendienst starten. „In dieser Zeit können sie in Ruhe nach einer eigenen Wohnung suchen – was natürlich einfacher ist, wenn man bereits vor Ort ist“, ergänzt Kazubke.
Schon bald zieht Leben ein
Bereits im Frühjahr werden die ersten neuen Kollegen und Kolleginnen einziehen. Sie verstärken das Team der Busfahrerinnen und Busfahrer im Betriebshof Kroatenwuhne – ganz in der Nähe der MVB-Wohnung.
Die MVB sucht weiterhin engagierte Mitarbeitende. Lisa Grunert, zuständig für die Personalgewinnung, lädt ein: „Jedes Jahr nutzen über 40 Millionen Fahrgäste unsere Busse und Bahnen, die zusammen fast 9,2 Millionen Kilometer zurücklegen – das entspricht 232 Erdumrundungen! Diese Leistung erbringen wir als Team. Deshalb freuen wir uns immer über Bewerbungen. Als Bus- oder Straßenbahnfahrer:in trägt man eine große Verantwortung und hat einen abwechslungsreichen Job. Bewerbt euch gern direkt bei mir und unserem Team!“
Zeig mir alle MVB-Jobs!Ein voll ausgestattetes Zuhause auf Zeit
Die künftigen Bewohnerinnen und Bewohner erwartet eine möblierte Wohnung mit Küche, Bett, Schrank und Tisch – alles für einen reibungslosen Start. Recruiterin Lisa Grunert ist überzeugt: „Diese Wohnung ist ein starkes Signal an Bewerberinnen und Bewerber: Die MVB kümmert sich um ihre neuen Mitarbeitenden.“
Die Miete wird direkt mit dem Lohn verrechnet, wobei die Kosten bewusst niedrig gehalten wurden. Die Mindestmietdauer beträgt sieben Monate – aus steuerlichen Gründen. „Das ist aber kein Nachteil“, betont Lisa Grunert. „Eine passende eigene Wohnung zu finden, braucht manchmal Zeit. Gerade für Kolleginnen und Kollegen aus dem Ausland ist das eine echte Erleichterung. So bleibt genug Spielraum, um sich einzuleben, alle Formalitäten zu erledigen und im neuen Beruf anzukommen.“
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